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CORSO RSPP- Datore di Lavoro

RSPP : IL DATORE DI LAVORO PER LA SICUREZZA

Il Responsabile Servizio di Prevenzione e Protezione - Datore di Lavoro  è una figura chiave della sicurezza, come previsto dal D.Lgs. 81/08 all'interno di un'azienda deve essere presente un RSPP adeguatamente formato con le capacità e le competenze necessarie al ruolo che ricopre.

IL CORSO

Il corso RSPP permette ai Datori di Lavoro di acquisire le capacità e competenze necessarie per svolgere le loro funzioni in maniera adeguata, il D.Lgs. 81/08 prevede che il corso debba essere strutturato  in base alle reali esigenze del RSPP Datore di Lavoro, e va differenziato in base al livello di rischio.

Questo corso è rivolto ai Datori di Lavoro che intendono svolgere direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP).

LA NORMATIVA

Secondo l’art. 31 del D.Lgs. 81/2008, il Datore di Lavoro deve organizzare il Servizio di Prevenzione e Protezione all’interno della propria azienda. Tale Servizio deve essere istituito per ridurre i rischi presenti, nonché per evitare l’insorgenza di altri rischi e monitorare le condizioni di salute e sicurezza all’interno dell’ambiente di lavoro, attraverso la partecipazione attiva di tutte le figure previste.
A capo di questo Servizio di Prevenzione e Protezione troviamo il RSPP, ovvero il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione. Questo ruolo può essere ricoperto da personale che possiede specifici requisiti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, oppure dallo stesso Datore di Lavoro, che dovrà frequentare un apposito corso per ricoprire la carica.
Il corso per RSPP Datori di Lavoro che proponiamo, può essere frequentato in aula con la presenza di docenti qualificati, oppure in modalità BLENDED, ovvero una prima parte delle lezioni svolta online sulla nostra piattaforma e-learning ed una seconda parte in aula.

Nel caso in cui il Datore di Lavoro non intendesse ricoprire tale ruolo, possiamo fornire un RSPP esterno competente e qualificato per la vostra azienda.

CARATTERISTICHE DEI NOSTRI CORSI RSPP

CONTENUTI
  • modulo 1 (normativo)                                                                                            il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori; la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa; la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica` ex D. Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.; il sistema istituzionale della prevenzione; i soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità; sistema di qualificazione delle imprese.
  • modulo 2 (gestionale)
    i criteri e gli strumenti per l`individuazione e la valutazione dei rischi; la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi; la considerazione delle risultanze delle attivista di partecipazione dei lavoratori; il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie); modelli di organizzazione e gestione della sicurezza; gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d`opera o di somministrazione; il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza; la gestione della documentazione tecnico amministrativa; l`organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze;
  • modulo 3 (tecnico)
    individuazione e valutazione dei rischi; i principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;il rischio da stress lavoro-correlato;i rischi ricollegabili al genere,all`età` e alla provenienza da altri paesi;i dispositivi di protezione individuale;la sorveglianza sanitaria;
  • modulo 4 (relazionale)
    formazione e consultazione dei lavoratori l`informazione, la formazione e l`addestramento;le tecniche di comunicazione;il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;la consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
DURATA

Corso: 16 ore Rischio Basso

Corso: 32 ore Rischio Medio

Corso: 48 ore Rischio Alto

 

AGGIORNAMENTO
Quinquennale  come da Accordo Stato Regioni 7 Luglio 2016
MODALITÁ DI SVOLGIMENTO
  • Frontale
  •  E-learing come da Accordo Stato Regioni 7 Luglio 2016 per Aggiornamento
  • Blended per intero corso
ATTESTATO

Ogni attestato è rilasciato in formato digitale e su richiesta in formato cartaceo.

Gli attestati sono rilasciati dalla Federazione dei Professionisti (Associazione iscritta nell’elenco del Ministero dello Sviluppo Economico per il rilascio di attestazione di qualità ex 4\2013) e da Confimprese Italia – Associazione Sindacale Datoriale con CCNL rappresentativi e depositati al CNEL.

Attraverso il  portale di verifica ed il numero univoco presente su attestato sarà sempre possibile verificarne autenticità.

SEDE

I corsi potranno essere svolti

  • Presso le nostre Sedi in Puglia e Lazio
  • Presso la tua Sede
  • In modalità E-Learning se previsto dall’accordo stato Regioni.